La tasa de desempleo femenino es del 16%, según la OTD
En el Día Internacional de la Mujer, se pone de manifiesto una vez más la importancia de garantizar la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral para todas las trabajadoras en México.
No obstante, de acuerdo con el informe “Raíces económicas de la desigualdad: Exclusión y precariedad laborales de las mujeres en México”, elaborado por Acción Ciudadana Frente a la Pobreza a través del Observatorio del Trabajo Digno (OTD), más de 21.5 millones de mujeres en México están excluidas del mercado laboral.
Esto significa que la tasa de desempleo femenina real en México es del 16% y no del 3% como se había reportado anteriormente. Es decir, 4.4 millones de mujeres están sin empleo y con disponibilidad para trabajar, 746 mil están buscando trabajo activamente sin éxito, y 17.5 millones se dedican a realizar labores domésticas sin recibir ingresos monetarios.
México ocupa el lugar 145 en una lista de 179 países en cuanto a la participación laboral de las mujeres, lo que indica una situación anormal para una economía de ingreso mediano.
Si bien ha habido una mejora en el desempleo femenino en el país, la brecha de desempleo sigue siendo amplia. A finales de 2018, la tasa de desocupación real de las mujeres era 6 puntos porcentuales mayor que la tasa de desocupación real general, mientras que, a finales de 2022, la diferencia había disminuido a 4 puntos porcentuales.
Es importante destacar que el desempleo de las mujeres es desproporcional a su participación económica, según la OTD representan el 40% de la participación económicamente activa y aportan el 60% del total de desempleo en el país.
Por lo tanto, es necesario implementar políticas públicas que fomenten la inclusión laboral de las mujeres y que promuevan la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. Por lo que debemos trabajar juntos para construir una sociedad más equitativa, justa y solidaria.
