STPS busca que el sector público cumpla reforma al outsourcing

STPS busca que el sector público cumpla reforma al outsourcing

La mejoría se vería “el número de plazas que tengan que abrirse en el sector público”, afirmó Luisa María Alcalde Luján, secretaria de la STPS.

“Más de 2 millones 800,000 trabajadores ya salieron del esquema de subcontratación y han sido reconocidos por los verdaderos empleadores”, afirmó Luisa María Alcalde Luján, secretaria del Trabajo y Previsión Social (STPS), al hacer referencia a la reforma a la subcontratación. Sin embargo, agregó que siguen trabajando “porque esta reforma aplica tanto para el sector privado como para el sector público”.

Luisa María Alcalde, de acuerdo con El Economista, recordó que ya concluyó el período para la regularización, es decir, eliminar el esquema de subcontratación, también conocido como outsourcing, y ser parte del Registro de Prestadoras de Servicios Especializados u Obras Especializadas (Repse).

Por ello, ahora el objetivo de la STPS, en coordinación con el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), el Servicio de Administración Tributaria (SAT) y la Procuraduría Fiscal, es dar seguimiento y vigilar que no haya incumplimientos. De hecho, el Programa de Inspección 2021 de la STPS tiene una meta: 40,000 inspecciones.

Seguimiento al sector público

En cuanto al sector público, especificó que se sigue trabajando para que igual cumpla con los requisitos a los que ya se alineó el sector privado.  Se espera que este proceso concluya en lo que resta del año, ya que a partir del primero de enero del siguiente año la subcontratación tampoco será permitida en el sector público.

“Se verá reflejado en el número de plazas que tengan que abrirse en el sector público para incorporar a las personas que antes dependían de empresas privadas y que estaban subcontratadas. Ese es el impacto que se verá de manera inmediata”, afirmó la secretaria de la STPS.

Recordatorio

Cabe destacar que la reforma, como publicamos, ha estado en la agenda nacional desde 2012, pero tomó relevancia en la nueva administración y, de hecho, por eso es parte del Plan Nacional de Desarrollo.

Dada la situación, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) investigó durante un año la situación de la subcontratación, con la finalidad de presentar la iniciativa de reforma para poner fin a la evasión fiscal y que se cumplan los derechos laborales.

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