Sodexo se transforma en Pluxee México para competir en el mercado

Sodexo se transforma en Pluxee México para competir en el mercado

En un emocionante paso hacia el futuro, Sodexo Beneficios e Incentivos ha evolucionado y adoptado una nueva identidad: Pluxee México. Esta marca, resultado de una reestructuración global de unidades de negocio, emerge como una entidad especializada en experiencias personalizadas en beneficios, recompensas e incentivos para empleados.

La transformación de Sodexo a Pluxee México no es solo un cambio de nombre, sino una transición hacia una marca más digital, optimista e innovadora.

Operando con autonomía financiera, promete agilidad y flexibilidad en el mercado, enfocándose en su estrategia principal: ofrecer experiencias y soluciones digitales que enriquezcan la vida de las personas y fortalezcan los planes de “employee engagement” de las empresas.

Un aspecto fundamental de esta transformación es la inversión en tecnología. Pluxee México destinará el 10% de sus ingresos en los próximos dos años para impulsar su transformación digital, asegurando que esté a la vanguardia de las necesidades del mercado.

Carlos Ferrer, director general de Pluxee México, expresa el orgullo de presentar esta nueva era. “Vamos a revolucionar la manera como concebimos la relación de las empresas con sus colaboradores, en la que ambas partes obtengan mayores beneficios y reconocimiento, y donde sea tangible un mundo de oportunidades para todos”.

La estrategia de Pluxee incluye una atención especial a las Pequeñas y Medianas Empresas (PyMES), consideradas estratégicas debido a su significativo impacto en la economía nacional. Se busca fortalecer la penetración en este mercado, que representa el 72% del empleo y contribuye con el 52% del Producto Interno Bruto (PIB).

Manteniendo como núcleo principal los beneficios basados en comida y alimentos, Pluxee diversificará su oferta con soluciones de movilidad, teletrabajo, bienestar y salud. La inclusión de Pluxee México Fintech, la primera Fintech de la compañía a nivel mundial, permite expandir servicios a incentivos, recompensas y reconocimientos, así como gastos corporativos.

“Con este portafolio, la compañía accederá a un mercado de Beneficios e Incentivos con un valor superior a los 1,909 billones de pesos, con servicios que responden a los cambios en materia laboral que se han gestado en el país y en el resto del mundo en los últimos cinco años”, añade Ferrer.

En un escenario laboral marcado por cambios significativos, Pluxee México se posiciona como un líder innovador, llevando los beneficios empresariales a nuevas alturas y forjando un camino hacia un futuro laboral más enriquecedor y orientado a las personas.

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